Вход

Забыли пароль?   

Оставить заявку

Креативность в менеджменте

Предлагаем Вам программу тренинговой работы для руководящего состава Вашей фирмы. Целью тренинга является получение знаний и навыков креативного мышления, выйти за рамки стереотипов сознания и управления, повысить личный уровень креативности и получить навыки поддержки и развития креативности у подчиненных.

Программа тренинга:

1. Осознание и преодоление барьеров креативности.

2. Технологии и приемы развития креативности.

3. Формирование умений обнаруживать и разрабатывать новые идеи, подходы и направления.

4. Раскрытие творческого, неординарного и конструктивного подхода в деятельности.

5. Создание творческой и вдохновляющей атмосферы, управляя поведением группы.

6. Увеличение творческого потенциала группы.

7. Формирование навыков по применению методов повышения креативности:

• Мозговой штурм.

• Метод Эдварда де Боно «Шесть шляп».

• Метод «Ментальные карты» (Тони Бьюзен)

• Синектика. (Уильям Гордон)

• Метод фокальных объектов ( Чарльза Вайтинга)

• Морфологический анализ (Фриц Цвики)

• Непрямые стратегии (Брайан Эно и Питер Шмидт)

• Расшифровка.

• Ловушка для идей.

8. Развитие проявлений креативности:

• быстрота,

• гибкость,

• точность,

• оригинальность мышления,

• воображение,

• чувство юмора,

• степень детализации.

В результате обучения:

• Участники научаться проводить результативные обсуждения, деловые митинги (собрания).

• Научаться организовывать процесс обсуждения

• Повысят эффективность работы команды и каждого сотрудника в отдельности.

• Научаться слушать и слышать друг друга, создавая поддерживающую атмосферу для проявления творческого процесса.

• Сформируют навык взаимодействия в команде.

Авторизуйтесь, чтобы получить возможность оставлять комментарии

Оставить заявку

Имя, Фамилия:
Контактный телефон
Е-мэйл:
Наименование тренинга
Сообщение:
captcha
Введите символы с картинки: